HRBP Manager（部門担当戦略人事）【年収950万円〜◆大手町◆テレワーク&フレックス勤務】
〜PwC Japanグループ〜
To build trust in society and solve important problems
『社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する』
PwC Japan合同会社は、日本におけるPwCメンバーファームの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどの業務を行っています。
HRビジネスパートナーとして付加価値のある提案を行い、合意事項を遂行していただきます！
■業務詳細
担当部門のパートナーと短期、中期の戦略につき、HRビジネスパートナーとして付加価値のある提案を行い、合意事項を遂行していただきます。
・人件費等の予算策定と中期的なTalentのCapabilityの特定
・Talentの特定・各種育成施策の検討・実施
・評価制度（ポテンシャル・パフォーマンス評価）の企画・運用、各種課題の特定と問題解決
・報酬制度の企画・運用、各種課題の特定と問題解決
・従業員満足度を上げるための企画立案と実行
・HR関連イニシアチブ（カルチャー変革、新評価・育成フレームワークの導入・浸透、新HR ITシステムの導入・浸透等）への参画
・個人属性・パフォーマンスデータ等の分析・課題抽出等
・労務関連、グローバル関連の案件対応
■HRBPチーム
PwCJapan各サービスラインのビジネスパートナーとして、人事制度の設計・評価・タレントマネジメント等を実施しています
部門のリーダーパートナー、人事担当リーダー、グローバルチームとの連携を持ち、国内外を問わず人事としてのナレッジを広げ、提案・運用を進めています。
他サービス部門（監査等）担当HRBPとの情報交換、採用、育成、管理部門との連携なども多くあります。
また、ラーニング環境の変革もあり、先進テクノロジーを駆使したデジタル化、タレントデベロップメントに向けた施策も予定しています。
■担当部門
コンサルティング、監査法人、ディールアドバイザリー、税理士法人のいずれかの法人を担当します。
※現在募集しているのは、コンサルティング、監査法人、ディールアドバイザリーとなります。（オフィスはいずれも大手町）
【オフィス紹介動画】
https://www.youtube.com/watch?v=bt6fzAunAVM
〜魅力的な働き方〜
◎リモートワーク（在宅勤務）
◎コア無しフレックスタイム制度
◎フリーアドレス
非常に風通しの良い、働きやすい環境です！
管理部門の退職率も１ケタ台と、定着率も高い職場です。
募集要項
| 会社名 | PwC Japan合同会社 |
|---|---|
| 業種 | 会計事務所・税理士法人、一般企業 |
| 職種名 | HRBP Manager（部門担当戦略人事） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング |
| 最寄駅 | 大手町(東京都)、東京 |
| MAP | >>アクセスする |
| アクセス | ・東京メトロ 東西線・千代田線・半蔵門線・丸ノ内線 「大手町駅」（C6a 出口直結） ・都営地下鉄三田線 「大手町駅」（C6a 出口直結） ・JR「東京駅」（丸ノ内北口より徒歩約10分） |
| 応募要件 | ■Must 以下のいずれかの経験が３年以上ある方 ・300名以上の規模の会社での人事ジェネラリストもしくはHRBPとしての5年以上の勤務経験 ・300名以上の規模の会社での人事制度の新規構築・導入経験 ・ビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝・調整経験 ・労働法令に対する基礎的な理解があること ・労務事案（問題社員対応、休職者対応等）を担当した経験 ・人事コンサルティング経験 ■Want ・プロジェクト・プログラムマネジメント経験 ・人事考課の運用経験 ・ビジネスレベルの英語力 ■人材に求められるコンピテンシー ・複数の課題に平行して対応するキャパシティがあるとともに、自ら考えてその解決施策を提案できる（指示されたことのみを遂行するのではなく、担当者としての付加価値を加えられること） ・変化に対して柔軟性、スピードをもって対応できる ・高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢 ・新しいことに粘り強くチャレンジを続けるタフさ ・プロアクティブに他者とコラボレーションすることができる ・他者を理解、共感し、サポートする姿勢 ・論理的思考と実践力 ・曖昧模糊とした中で事象を整理し推進する力 ・学習意欲が高くAgilityの高い方 ・プロセス志向 ・人事、組織行動、心理学関連の修士もしくはMBAを取得されている方歓迎 |
| 給与 | 月給：70万円～、年収：950万円～ |
| 給与詳細 | 年収：950万円〜1,300万円 月給：75万円〜100万円 |
| 勤務時間 | ●フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間）※コアタイムなし （7:00～22:00の間にて各自就業する時間を設定） ●在宅勤務（リモートワーク）制度有 （週2日まで） |
| 働き方 | 在宅・テレワークOK、フレックスOK、時差出勤OK |
| 福利厚生・待遇 | 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険、交通費支給あり、昇給･昇格あり、退職金制度あり |
| 福利厚生・待遇詳細 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金（公認会計士企業年金基金） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土･日･祝)、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、試験休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 |
| 休日休暇詳細 | 土日祝日年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日、年次有給休暇（年20日）、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産、育児、介護特別休暇（有給） 、子の看護休暇、公傷休暇等 |
| 特徴・PR | 駅から徒歩5分以内、既卒・第二新卒OK、高年収・キャリアップを目指せる、M＆A・コンサルティングに強い、従業員50名超、設立10年超、20代が活躍、30代が活躍、40代が活躍、50代が活躍 |
| 選考の流れ | ユアキャリアから応募→書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※応募書類は当社で厳重に処分し、返却いたしません。あらかじめ、ご了承ください |
企業情報
| 企業名 | PwC Japan合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング |
| HP | https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/member/pwc-japan.html |
